Teamleiter Unternehmensentwicklung (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Teamleiter Unternehmensentwicklung (m/w/d)

Sie suchen eine neue Herausforderung und bevorzugen kurze Wege?
Sie wünschen sich ein interessantes Aufgabenfeld in einem familiären Team?                                    Sie möchten Verantwortung übernehmen und wollen gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten?  

Dann werden Sie Teil unseres Teams und leben Sie mit uns die genossenschaftliche Beratung.

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung strategischer Konzepte und Projekte
  • starke Zahlenaffinität um komplexe Sachverhalte schnell zu analysieren und kurz und präzise darstellen zu können
  • der Aufbau neuer Geschäftsfelder im Rahmen der strategischen Ausrichtung des Unternehmens
  • Analyse von Entwicklungen im regulatorischen Umfeld und Ableitung der entsprechenden Handlungsempfehlungen
  • Verfassung adressatengerechter Entscheidungsvorlagen für den Vorstand
  • ein hohes Maß an Eigeninitiative, Motivation und Belastbarkeit sowie eine sehr selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Leitung und Koordination bereichsbezogener Projekte
  • Koordination der Vertriebs- und Marketingaktivitäten

Ihr Profil - persönlich & kompetent

  • abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Fach-/Hochschulstudium
  • Sie verstehen es auf klare und wertschätzende Weise Ihre Erwartungshaltung deutlich zu machen, arbeiten gerne im Team und stehen im engen Austausch mit Kollegen
  • Fortschritt und Veränderung sind Ihre täglichen Wegbegleiter und Sie haben Freude am weiterentwickeln Ihres Verantwortungsbereichs
  • Sie haben bereits Berufserfahrung im Bankenbereich gesammelt und konnten ggf. schon erste Führungserfahrungen sammeln

Unser Angebot

  • eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit hoher Eigenkompetenz sowie kurze Entscheidungswege
  • nach erfolgreicher Übernahme der Stelle sind individuell auf Sie ausgerichtete Weiterbildungen möglich
  • Sie erhalten ein attraktives Vergütungspaket sowie Flexibilität in der Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten

Attraktiver Arbeitgeber

Sie stehen bei uns im Mittelpunkt - wir bieten folgende Benefits:

Finanzielle Vorteile

  • Sonderzahlung z.B. 13. Gehalt
  • E-Bike Leasing
  • Leasing von Handys &, Laptops
  • Mitarbeiterkonditionen auch bei unseren Verbundpartnern
  • Vermögenswirksame Leistungen

Work-Life-Balance

  • Sonderurlaubstage
  • Gleitzeit
  • 30 Tage Urlaub

Personalentwicklung

  • regelmäßige Gespräche mit dem Vorgesetzten
  • attraktive Trainings & Schulungen

 

Absicherung

  • betriebliche Altersvorsorge
  • Unfallversicherung
  • Gruppenkrankenversicherung

Besonderheiten

  • Jubiläumszuwendungen
  • Geburtstagszuwendungen
  • Extraleistung bei Hochzeit & Geburt

Events

  • Betriebsausflug
  • Grillfest
  • Weihnachtsfeier
  • Jubiläumsfeier